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国内最好的人资专业学校-国内最好的人资专业学校排名

大家好,今天小编关注到一个比较意思话题就是关于国内最好的人资专业学校问题,于是小编就整理了5个相关介绍国内最好的人资专业学校的解答,让我们一起看看吧。

  1. 大学学人力资源管理专业,毕业后月薪大约是多少?中国有哪些职业月薪过万?正经点的?
  2. 人资和会计哪个专业好?
  3. 南京大学人力资源管理硕士专业怎么样?好考吗?
  4. 我读的是三本人资专业,想考专硕,有什么好考的学校可否推荐下?
  5. 人力资源专业自考容易吗?就业怎样?

大学人力资源管理专业,毕业月薪大约是多少中国哪些职业月薪过万?正经点的?

城市吧,以成都为例,刚毕业的大学生的话要从事人力***工作,月薪试用期大约在1800左右,转正后大约2300左右,不过全国来看相差也不大,目前普遍而言,人力***是个讲究工作年限的工作,就是说工作年限越高,职位越高待遇越好,我现在在成都做人资,月薪大约是5000左右。

月薪过万的话,得看什么类型,外勤的话,业绩好月薪过万很正常,内勤的话,市内一般公司只有总监那些月薪能过万,其他就是高技术人员这些了

人资和会计哪个专业好?

各有优势。会计和人力***都是就业面比较广的专业。

国内最好的人资专业学校-国内最好的人资专业学校排名
(图片来源网络,侵删)

1.

一般来说,会计涉及面比人力***岗位多。

2.

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(图片来源网络,侵删)

人力***只有在大公司才适合开展,小公司都无用武之地。

3.

会计比人力***好找工作,专业要求不高。

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(图片来源网络,侵删)

4.

人力***要求专业性比较强,没有学到真东西,一般人都操作不来的。

南京大学人力***管理硕士专业怎么样?好考吗?

南大的话,是属于南大商学院(南大的经管类专业都是在商学院),南大的硕士的话,企业管理里有人资方向,但考研的话竞争很激烈,分数很高。当然你也可以去考南大的MBA,但是很贵。

南财的话,人资是属于工商管理学院的,考研的话也没有人资专业型的硕士,但是有学位型硕士,企业管理专业。还有,你为什么一定要考专业性的硕士呢,南财的学硕是免费的,而且学硕更被人认可

我读的是三本人资专业,想考专硕,有什么好考的学校可否推荐下?

人力***吗?

一般情况下,不选择985、211学校的话,普通学校专硕难度不大。

既然选择了考研,选择了投入2-3年的时间去深造,为什么不选择拼一所好一点的大学呢。

只有学校的牌子得到了质的提升,你的得到不一样的进步。

人力***专业自考容易吗?就业怎样?


首先,如果你只有中专学历,想要取得本科学历,得先考取大专学历。

这里有两个办法:

一,报单专,即先单独报个专科,拿到专科学历证书后再报本科。

二、报专本连读。专科和本科一起学习考试,只要先拿到专科证书,就也可拿到本科证书。

第一种学习压力比较小,但是考到本科学历得时间稍长。

第二种学习压力稍微大一丢,但是考到本科学历所花得时间相对比较快。

所以,建议你要结合自己得情况,权衡作出选择。

说回该怎么开始,买什么书得问题。

如果你报了培训班,那么要注意一下培训班里有没有说明相关服务,给你提供学习资料之类的东西,如果有的话,那就不需要自己准备什么了,直接跟着老师得节奏来就可以了。

如果不打算报培训班,像完全通过自己学习来考试,虽然比较麻烦和需要自己花更多的心思,但也不是蛮出力。

自考本科人力***专业在众多的自考本科科目中是算比较简单的专业,一般来说涉及数学英语的专业对一般的考生是比较难的。但是人力***专业虽然涉及一点数学上的运算,但是并不难,所以人力***专业还是比较简单的专业。

然后我们来看看这个专业我们能学到些什么内容。

自考人力***管理专业培养学生具备:管理、经济、法律及人力***管理等方面的知识和能力。使同学们能在事业单位及***部门从事人力***管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。该专业学生要学习管理学、经济学及人力***管理方面的基本理论和基本知识,受到人力***管理方法与技巧方面的基本训练,具有分析和解决人力***管理问题的基本能力。

学习这个专业的学生考公务员,事业编还是不错的选择。

好了,以上就是“自考本科人力***专业难吗”的内容,大家可以使用上学吧自考题库app来复习,这里面有历史真题考点练习、错题分析等功能,非常适合备考的同学使用。

我来回答

17号我刚参加了[_a***_]的人力***二级的考试,我是五月份在网上找到了一家人力***培训课程教育机构,他们是网络远程教学,每天会有专业的老师讲课。当时交的学费是1850元,考试费750元。教材自己买,京东淘宝都会有卖,建议听老师的,他会告诉你买哪个版本。

我本身就是从事人事工作的,工作经验9年了,学起来也是有点压力的,因为人资分四级,最简单的是四级,基本上都是些简单的人资工作,招聘社保工资什么的,越往上就会越难一点,零基础的最好我建议最好找一个培训机构,因为他们有专业的老师教你,不要因为考证而考证,零基础学习就是为了就业赚钱增加知识量,虽然人资是个毕业生都会做,但是你比他更专业就业机会就会增加,竞争力也会更强一些。

人资这个专业在我们国内就业前景还是可以,一个资深的人资经理年薪都会在50W+,普通的人事专员在北方也会达到5k以上。

老师总会讲,你有多少努力就会有多少收获,只要认真学,考试不是问题,目前考试都是机考,没有笔试了

到此,以上就是小编对于国内最好的人资专业学校的问题就介绍到这了,希望介绍关于国内最好的人资专业学校的5点解答对大家有用。

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